On ne s'improvise pas manager du jour au lendemain. L'être humain et les relations humaines sont complexes. Au-delà de certaines connaissances, en matière de management des Hommes, il n'y a guère que l'expérience qui forme, même si certains domaines peuvent être perfectionnés par un accompagnement spécifique - formation, coaching, mentorat...
Cette fiche pratique revient sur les compétences clés - techniques, humaines et conceptuelles - nécessaires à la posture de manager et livre quelques pistes afin de travailler ces aptitudes au quotidien.
Au sommaire de cette fiche pratique :
- Qu'entend-on par "compétences managériales" : les différents types de compétences essentielles à tout bon manager
- Quelles sont les compétences clés pour un manager : leadership, aptitude à communiquer efficacement, planification, organisation, capacité à déléguer, intelligence émotionnelle...
- Comment développer ces compétences au quotidien : apprendre et continuer de progresser chaque jour dans sa posture de manager en profitant de toutes les occasions offertes de s'améliorer.
- Mémo - Synthèse